Comme chaque nouvelle année, de nouvelles dispositions en Ressources Humaines sont mises en place avec des évolutions législatives et réglementaires.

Par conséquent, nous continuons l’actualité pour ce 2ème trimestre.

Mais quels sont les changements majeurs. En premier lieu la prolongation des aides à l’embauche mais également celle de la durée du congé paternité.